Наша цель - сделать кадровый учет профессиональным, простым и понятным.
Мы предлагаем программное обеспечение для управлений персоналом, кадровых служб и отделов кадров крупных, средних и малых предприятий Казахстана.
"Программный комплекс Управление персоналом" ("ПК Управление персоналом") является готовым профессиональным решением для работников отделов кадров, служб управления персоналом организаций любой численности работников.
- Обеспечивается стабильная работа в локальной сети организации.
- Обеспечивается возможность работать дистанционно путем подключения удаленных рабочих мест по протоколу TCP/IP через VPN.
- Нет ограничений на количество рабочих мест пользователей.
"Программный комплекс Управление персоналом" ("ПК Управление персоналом") позволяет передавать персональные данные, электронные копии документов работников (документы электронных личных дел) и данные кадрового учета в "1С", другие бухгалтерские программы, в системы электронного документооборота, в системы электронного архива организаций и в другие системы (опционально);
20-ти летний опыт разработки и внедрения программного обеспечения для отделов кадров, служб управления персоналом позволяет предложить уникальную по возможностям автоматизированную систему для отделов кадров, служб управления персоналом.
Наша кадровая программа может использоваться как в одной организации, так и в группе компаний.
Новая версия программного обеспечения - "ПК Управление персоналом" может применяться для обучения кадровому делопроизводству.
Для этих целей успешно используется встроенная функция "Правовой консультант" с выходом на сайт поддержки программного обеспечения. Предусмотрены более 2000 различных информационных сообщений, которые выводятся на экран компьютера для помощи пользователям.
Дополнительно на нашем сайте предусмотрены варианты технической поддержки и профессиональной поддержки, имеются справочные данные и необходимые нормативные акты трудового законодательства Республики Казахстан.
Все это позволяет работать в "ПК Управление персоналом" как начинающим, так и специалистам с большим опытом работы.
Нажмите на эту ссылку для просмотра презентации программы по управлению персоналом от "MiKo Soft"
Примерный перечень кадровых документов
- Трудовые договоры и дополнительные соглашения к ним
- Коллективный договор
- Правила внутреннего трудового распорядка
- Положение о защите персональных данных работников (обработка, хранение, передача персональных данных работников)
- Штатные расписания
- Изменения к штатным расписаниям
- Проекты штатных расписаний
- Решения
- Распоряжения
- Приказы
- Проекты распоряжений, приказов
- Основания к приказам
- Личная карточка формы Т-2
- Личное дело
- Табели (графики), журналы (ведомости) учета рабочего времени
- Командировочные удостоверения
- Графики сменности
- Графики предоставления оплачиваемых ежегодных трудовых отпусков работникам
- Должностные инструкции
- Рабочие инструкции по профессиям
- Положения о структурных подразделениях
- Регламенты функций, прав и обязанностей руководителей структурных подразделений
- Положение об оплате труда и премировании работников
- Положение о выплате вознаграждений
- Положение о персональных надбавках
- Положение о предоставлении отпусков
- Положение о персонале
- Положение о командировках (о направлении работников в служебные командировки)
- Положение об охране коммерческой тайны
- Положение об аттестации работников
- Перечень сведений, составляющих конфиденциальную информацию и коммерческую (служебную) тайну
- Перечень должностей и работ, занимаемых или выполняемых работниками, с которыми могут заключаться договоры о полной индивидуальной и коллективной (солидарной) материальной ответственности
- Протоколы заседаний, постановления аттестационных квалификационных комиссий
- Договор о полной индивидуальной материальной ответственности
- Договор о полной коллективной (солидарной) материальной ответственности
- Договоры страхования работников от несчастных случаев
- Трудовые книжки и Книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них
- Номенклатура дел кадровой службы
- Списки:
- штатно-списочный работников (штатная расстановка)
- список военнообязанных
- список производств, цехов, профессий и должностей, а также перечень тяжелых работ, работ с вредными (особо вредными) и (или) опасными условиями труда
- и др.
Кадровые документы: Учетно-регистрационные формы
- Журналы регистрации (учета)
- Книги регистрации (учета)
- Картотеки
Информационно - справочные кадровые документы
- Письма
- Заявления
- Анкеты
- Характеристики
- Акты
- Докладные записки
- Служебные записки
- Объяснительные записки
- Уведомления
- Списки
- Протоколы
- Справки
- Предложения
- Представления
- Отзывы
- Перечни
- Доверенности
- и пр. кадровые документы
