"Программа для специалистов
по управлению персоналом"

(база данных Microsoft Access)

"Программный комплекс
Управление персоналом"
("ПК Управление персоналом")

(база данных Microsoft SQL Server)

Системные требования

Операционные системы

• Windows XP, Vista, 7, 8, 8.1,10

Программное обеспечение

• Microsoft Access 2003.

• Работа в локальной сети организации.

Операционные системы

• Windows XP, Vista, 7, 8, 8.1,10, 11
• Windows Server 2003, 2003 R2, 2008, 2008 R2, 2012, 2012 R2, 2019

Программное обеспечение

• Microsoft SQL Server 2008, 2008 R2, 2012, 2014, 2016, 2019
• Microsoft .NET Framework 4.0

• Работа в локальной сети организации.
• Возможно подключение удаленных рабочих мест по протоколу TCP/IP через VPN.
  
  Подробнее о системных требованиях...

Права доступа

• Права доступа определены для 6-ти групп пользователей с разным доступом к данным (по умолчанию).

• Новый модуль администрирования приложения, который обеспечивает представителям организации неограниченное добавление новых пользователей, создание и редактирование схем доступа к приложению, настройку шаблонов большого числа документов (трудовых договоров, доп. соглашений к трудовым договорам, договоров о материальной ответственности, гражданско-правовых договоров, командировочных удостоверений, направлений на медосмотр и др.).
• Предоставление каждому пользователю приложения персональных прав на просмотр, ввод, редактирование и удаление данных.

Количество рабочих мест пользователей

• от 1 до 15

• Нет ограничений

Обновление программного обеспечения

• Ручная замена клиентских частей программы и изменения в файле-сервере.
• Ручная установка и настройка клиентских частей программы на каждом компьютере у пользователей.

• Встроенный механизм автообновления клиентских рабочих мест из дистрибутива, расположенного на корпоративном Web-сервере, FTP-сервере, либо сетевой папке общего доступа.
• Снимается необходимость ручной установки новых версий "ПК Управление персоналом" на рабочие станции пользователей.
• Сохранение прежних данных кадрового учета (после миграции данных кадрового учета с MS Access 2003) и безостановочное продолжение текущих кадровых действий.

Интерфейс

• Интерфейс на русском языке.
• Меню настроено для каждой из 6 групп пользователей.

• Интерфейс на русском языке с возможностью ввода и просмотра данных на русском, казахском, английском и других языках (зависит от комплектации приложения).
• Удобное настраиваемое меню для каждого пользователя приложения в зависимости от прав доступа к данным.

Поддерживаемые языки

Для ввода и просмотра данных

• русский (стандартная и расширенная комплектации);
• английский (полная комплектация).

Для оформления приказов

• русский и казахский (стандартная и расширенная комплектации);
• английский (полная комплектация).

Для просмотра отчетной документации

• русский (любая комплектация);
• английский (полная комплектация).

Для ввода и просмотра данных

• русский и казахский (любая комплектация);
• английский и др. (полная комплектация, опционально).

Для оформления приказов

• русский и казахский (любая комплектация);
• английский и др. (полная комплектация, опционально).

Для оформления бланков трудовых договоров, доп. соглашений к трудовым договорам и др. документов:

• русский и казахский (любая комплектация);
• английский и др. (полная комплектация, опционально).

Для просмотра отчетной документации

• русский (любая комплектация);
• английский и др. (полная комплектация, опционально);
• казахский (опционально в любой комплектации).

Бланки актов работодателя, договоров и др. документы

• Типовые бланки приказов с ручным вводом текстов приказов.

• Возможность ведения бланков трудовых договоров, доп. соглашений к трудовым договорам, договоров о материальной ответственности работников и др.
• Возможность самостоятельного оформления внешнего вида бланков документов.
• Возможность увеличивать количество необходимых бланков документов на русском, казахском, казахско-русском, английском, англо-русском и др. языках (зависит от комплектации).
• Возможность использования шаблонов для заполнения бланков документов.
• Возможность автоматической и ручной вставки данных из форм в текст бланков документов на нескольких языках.
• Форматирование текста во всех бланках документов.

Экспорт отчетных документов с сохранением в файлы на диске

• RTF и XLS.

• PDF, HTML, MHT, RTF, XLS, XLSX, CSV, Text, PNG, JPEG, TIFF, GIF, WMF, EMF, BMP.

История работы пользователей

• Учитываются действия пользователей по вводу, изменению и удалению данных в общем журнале учета.

• Учитываются максимально подробно все действия пользователей по вводу, изменению и удалению данных в общем журнале учета.
• Дополнительно во всех формах и справочниках в отдельных журналах учитываются все изменения по каждой записи (кто, когда и что сделал).

Справочная система

• Подробная справочная система в файле справки (*.hlp).
• Краткая поясняющая информация во всплывающих подсказках для полей и элементов управления программы.
• Контекстная справка по работе в конкретной форме или справочнике.
• Поясняющий текст в строке состояния для каждого поля и элемента управления.
• Более 600 информационных сообщений в случае необоснованных действий или действий с выбором.
• Встроенная функция "Правовой консультант".
• Информация на сайте поддержки программного обеспечения - www.mikosoft.kz

• Новая подробная справочная система в файле справки (*.chm).
• Включение и отключение расширенного режима подсказки с выводом подробной информация по каждому полю или элементу управления в приложении.
• Контекстная справка по работе в конкретной форме или справочнике.
• Поясняющий текст в строке состояния для каждого поля и элемента управления.
• Более 1000 информационных сообщений в случае необоснованных действий или действий с выбором.
• Встроенная функция "Правовой консультант".
• Выход из приложения на сайт поддержки программного обеспечения  - www.mikosoft.kz

Основные варианты комплектации

Стандартная

• Учет и отчетность о работающих по трудовым договорам.
• Язык для ввода данных - русский.
• Отчетная документация на русском языке.
• Приказы на казахском, русском и казахско-русском языках.

​

Расширенная

• Учет и отчетность о работающих по трудовым договорам.
• Учет и отчетность о работающих по гражданско-правовым договорам.
• Учет и отчетность о кандидатах на должности.
• Язык для ввода данных - русский.
• Отчетная документация на русском языке.
• Приказы на казахском, русском и казахско-русском языках.

Полная

• Учет и отчетность о работающих по трудовым договорам.
• Учет и отчетность о работающих по гражданско-правовым договорам.
• Учет и отчетность о кандидатах на должности.
• Языки для ввода данных - русский и английский.
• Отчетная документация на русском и английском языках.
• Приказы на казахском, русском, английском, казахско-русском, русско-английском, казахско-русско-английском языках.

Стандартная

• Учет и отчетность о работающих по трудовым договорам.
• Языки для ввода данных - русский и казахский.
• Отчетная документация на русском языке с возможностью создания документации на казахском языке.
• Приказы на казахском, русском и казахско-русском языках.

Расширенная

• Учет и отчетность о работающих по трудовым договорам.
• Учет и отчетность о работающих по гражданско-правовым договорам.
• Учет и отчетность о кандидатах на должности.
• Языки для ввода данных - русский и казахский.
• Отчетная документация на русском языке с возможностью создания документации на казахском языке.
• Приказы на казахском, русском и казахско-русском языках.

Полная

• Учет и отчетность о работающих по трудовым договорам.
• Учет и отчетность о работающих по гражданско-правовым договорам.
• Учет и отчетность о кандидатах на должности.
• Языки для ввода данных - русский, казахский и английский.
• Отчетная документация на русском и английском языках с возможностью создания документации на казахском языке.
• Приказы на казахском, русском, английском, казахско-русском, русско-английском, казахско-русско-английском языках.

Интеграция с "1С:Бухгалтерия 8" и "1С:ЗУП 8"
(опционально)

• Интеграция на уровне приложений посредством файлов.

Метод предполагает выгрузку данных из программы в файлы определенного формата с последующей ручной их загрузкой в "1С".

• Интеграция на уровне приложений посредством файлов.
• Интеграция на уровне баз данных посредством триггеров.
• Интеграция на уровне баз данных посредством задач SQL Server Agent.
• Интеграция посредством SQL Server Integration Services (SSIS).

Цена на внедрение и сопровождение

С 2016 года остановлено внедрение
"Программы для специалистов по управление персоналом" 
в связи с её заменой на новую версию нашего программного обеспечения - 
​"ПК Управление персоналом".

Цена "ПК Управление персоналом" зависит от:

• количества баз данных;
• количества организаций в одной базе данных;
• вида лицензии для организации:
  без окончания срока действия или с окончанием срока действия;
• комлектации;
• срока обслуживания;
• и др.

Цену уточняйте